Die Welt des Unternehmens- und Management Beratung hat sich durch die digitale Technologie verändert, ähnlich wie die Organisationen, die wir betreuen.  Unserer Berater weisen langjährige Erfahrung auf, sowohl in den verschiedenen Geschäftsfeldern wie  auch in der digitalen Welt.

 

Zusammen mit unseren Kunden analysieren wir den Status quo, verifizieren die Strategie und definieren die Ziele und fachlichen Anforderungen auf Basis konkreter Szenarien. Chancen und Potenziale durch den Einsatz digitaler Technologien werden dabei genauestens beleuchtet.

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Die Core Disziplin des Change Management ist die Anwendung einer geeigneten Vorgehensweise bei der Steuerung des Vorhabens. Eine adäquate Governance, ob agile, lineare oder eine adaptive Form. Nephio managed Grossprojekte seit annähernd 20 Jahren.

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Unsere Kunden dürfen auf eine breite und langjährige Erfahrung unserer Senior Projekt Manager zählen.

Hohe fachliche Anforderungen und Reaktionsfähigkeit an veränderte Bedingungen verlangen nach flexiblen Modellen und Lösungen.

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Interim Experten und Manager sind heute fester Bestandteil moderner Unternehmensführung.

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Unser ‘Global Expert Network’ ist ein  Beziehungsnetz aus Mitarbeitern mit High-Tech Kompetenz,  Business Fachspezialisten, Entwicklern, Senior Managern und Executives mit herausragenden Fähigkeiten und überdurchschnittlicher Erfahrung, bereit für den Einsatz vor Ort bei unseren Kunden.

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Unsere DNA ist erfolgreich "umsetzen".

Veränderungsprozesse kommen vielfach unscheinbar daher und ihre Tragweite wird erst in der Umsetzung deutlich. Die Dynamik von Veränderungsprozessen zu kontrollieren, Vorgehensweisen und die Instrumente des Change Management anzuwenden, gehört zur wichtigsten Disziplin. Vielfach scheitern Technologie Projekte mangels konsequent eingesetzter Methodik und mangels Expertise.

 

Mittelständische Unternehmen und global tätige Konzerne werden von uns bei der Planung, der Entwicklung über die Implementierung  und  Transformation bis in den Betrieb auf der ganzen Kette des Business Changes  unterstützt und betreut. Der Kommunikation und Einbindung der Mitarbeiter, wie auch der kulturellen Entwicklung im Unternehmen kommen eine zentrale Bedeutung zu.

Leading Edge Development oder AI Integration mit unseren internationalen Experten aus verschiedensten Technologie Bereichen garantieren innovative Lösungen.

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Mit uneren globalen Entwicklungszentren, offshore, nearshore und mit Spezialisten vor Ort, bieten wir unseren Kunden erprobte, stabile 7/24 Development Prozesse, Qualitätsicherung und Testverfahren in einem agilen Umfeld.

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Kurze Entwicklungszyklen und Termintreue dank Cascaded Aigile Approach, eine mit unseren Partnern entwickelte Vorgehensmethode,  geeignet bei komplexen Entwicklungsprojekten.

Im Zentrum von Change Prozessen und technologischem Wandel stehen die Mitarbeiter. Skill Management,  Integration in die Firmenkultur und Betreuung in einem neuen digitalisierten Umfeld verstehen wir als eine unserer Kernkompetenzen.

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Automatisierung, künstliche Intelligenz, Data Mining und Big Data können nicht optimal genutzt werden ohne hervorragende Spezialisten, die diese Tools beherrschen. Ein Servicebereich  vom Nephio Human Resource Management ist das vermitteln dieser Fachkräfte, aber auch die Ausbildung von bestehendem Personal für unsere Kunden. Als Abschluss jeder Transformation steht die finale Lösung, operativ im Einsatz mit den entsprechenden Experten.